top of page
就労移行支援の流れ
就労支援の流れ
サンク藤井寺は画一的なプログラムではなく 、一人ひとりのプログラムにこだわります。
小さな目標を一歩ずつ乗り越えながら、一つずつ達成していくことで「不安」を「自信」に変えてほしい。
今よりも「もっとできる」を感じてほしい。これがサンク藤井寺の支援です。
ご利用者様の状況からきめ細かくサポートしていきます。
相談・支援計画の作成
現在の状況・状態を確認させていただきますので、リラックスしてスタッフとお話ししてください。
就労に向かってどのようにしていきたいのか、それよってどのようにサポートさせていただくかなどの支援計画を作成をしたら、就労に向かって一緒にすすめていきましょう！
訓練
支援内容は多岐にわたり、仕事に必要なコミュニケーションスキル、ビジネスマナー、パソコンのスキルアップ、メンタルヘルスやアンガーマネジメント、体力アップや資格取得のための学習などに取り組んでいきます。
また、レクリエーションや季節のイベントなどスタッフと一緒に楽しんでいきましょう！
就職活動
自分のやりたい仕事は何か？その中で自分ができる仕事は何か？スタッフと一緒に考えていきましょう。
そして求人応募に必要な履歴書、職務経歴書の作成、面接練習も一緒に進めていき、ハローワーク、面接の同行もいたします。
スタッフと一緒に“就職成功“を目指しまょう！
就職後の定着支援
就職後も社会人として充実した日々が過ごせるように支援はまだまだ続きます。
職場で安心して働けるように、相談対応、職場訪問などのサポートを最長３年６ヶ月目まで受けられます。
bottom of page